Roles
Tres roles comparten la responsabilidad del progreso. No son rangos jerarquicos — son acentos. Cada rol lidera un movimiento pero participa en los tres.
| Rol | Lidera | Movimiento | Evento Clave |
|---|---|---|---|
| Team Owner | Set | Definir la direccion | Planning |
| Team Leader | Improve | Cerrar la brecha | Briefing / Debriefing |
| Team Member | Sustain | Consolidar los logros | Circle |
Los roles forman una cadena, no una piramide. El Owner establece el destino. El Leader lo traduce en una ruta. Los Members recorren la ruta y reportan lo que encuentran. Y lo que encuentran redefine el destino.
Team Owner ←→ Team Leader ←→ Team Member
(Set) (Improve) (Sustain)